Engagement sociétal

KS Groupe, société à mission

Le monde change, et le secteur du bâtiment avec lui.
Face aux défis économiques, technologiques, sociétaux et environnementaux, nous avons choisi d’anticiper plutôt que de subir.

KS Groupe est devenu une société à mission, avec une ambition claire : réconcilier l’Homme et la Planète, sans renoncer à la qualité et à la performance de ses réalisations.

Inventer une façon de bâtir plus responsable et donner du sens à chaque projet.

Comment faire de la responsabilité un moteur de croissance et de contribution à l’intérêt général ?

Mettre notre croissance au service de l’intérêt général

Nous construisons des projets utiles, durables et responsables, en allant au-delà de la seule performance économique.
Notre ambition est de créer de la valeur pour la société, les territoires et les générations futures.

Se doter d’un cap clair et mesurable

La qualité de Société à Mission permet de donner une direction lisible à l’ensemble de nos actions et d’aligner nos décisions stratégiques, opérationnelles et humaines (stratégie, projets, achats, RH) autour d’objectifs sociaux et environnementaux concrets.

S’engager de manière concrète et durable

Passer des intentions aux actions c’est définir des engagements précis, suivre des indicateurs, rendre compte de nos résultats et progresser en continu, en lien étroit avec nos équipes et l’ensemble de nos parties prenantes.

Qu'est ce qu'une société à mission?

La Société à Mission est une qualité juridique instaurée par la loi PACTE de 2019.

L’adoption de cette qualité implique de définir dans les statuts de l’entreprise une raison d’être et des objectifs d’impact sociaux et environnementaux (la mission) qu’elle doit poursuivre dans le cadre de ses activités.

Un organe de gouvernance dédié (le « comité de mission ») composé de différentes parties prenantes internes et externes est en charge de suivre et d’évaluer l’exécution de la mission. Un contrôle de la mission est parallèlement opéré par un organisme tiers indépendant (OTI) tous les 2 ans.

Notre raison d'être

« Bâtisseur de solutions durables, notre groupe familial est animé par des valeurs humanistes. Forts de nos savoir-faire, nous nous engageons à construire, au cœur de nos territoires, une société plus solidaire et respectueuse de l’environnement.»

Elle exprime la contribution de KS groupe à la société : un rôle d’acteur territorial engagé, d’employeur responsable et de bâtisseur de solutions durables.

Chaque filiale du groupe s’inscrit dans cette démarche avec des objectifs qui lui sont propres et pertinents par rapport à son domaine d’activité.

Cette raison d’être oriente :

Nos décisions stratégiques,
Nos investissements,
Notre politique RH.

Nos 3 objectifs statutaires

Notre démarche s’articule autour de 3 objectifs statutaires présentés ci-dessous qui donnent sens et cohérence à nos actions.

Ils structurent nos engagements envers les collaborateurs, l’environnement et les territoires et orientent nos choix stratégiques.

HUMAIN

1. S’engager pour le bien-être et le développement de l’ensemble de nos collaborateurs.

Nos priorités :
– Assurer la santé et la sécurité de chaque collaborateur,
– Accompagner et encourager le développement des compétences,
– Créer les conditions permettant l’épanouissement professionnel des collaborateurs dans toute leur diversité

ENVIRONNEMENT

2. Placer les enjeux environnementaux au cœur de nos projets et métiers.

Nos axes d’action :
– Réduction des émissions carbone notamment via la construction avec des matériaux et modes constructifs durables ou bas carbone
– Intégration de l’ACV dans la conception,
– Recours aux principes de l’économie circulaire,
– Gestion responsable des déchets,
– Protection de la biodiversité.
– Application d’une charte Chantier Propre sur les chantiers en Entreprise générale

TERRITOIRE

3. Œuvrer pour faire vivre la solidarité au sein de nos territoires.

Nos actions se concentrent sur :
– La contribution citoyenne,
– Le soutien aux associations via le Fonds de dotation KS groupe,
Le maintien d’un ancrage territorial fort via des partenariats actifs avec des associations, collectivités
– Le développement de futurs partenariats avec des ONG engagées

Le Comité de Mission :
Evaluation et mesure

Le comité de mission

Structure indépendante au sein de KS Groupe, le Comité de Mission garantit l’exigence, et la transparence de la mission.

Compte 10 membres :
5 membres internes à KS GROUPE (Mylène PRINCET HEYD, Marion THIBAULT, Mohamed NAHARAT, Vincent GRAYER)
5 membres externes apportant un regard indépendant et expert sur nos engagements (Lucile SCHMID, Anne LEITZGEN, Laurence DEHAN, Sabine FRANCOIS, Joël ISSELE)
Suit et évalue l’exécution de la mission,
Emet des recommandations,
Leur implication nous permet d’aller au-delà de la seule recherche de performance économique et de transformer nos engagements en actions, sur nos territoires comme au sein de KS groupe.
Rédige le rapport de mission